Afin de garantir des séjours de vacances adaptés aux besoins et au bien-être des vacanciers, notamment pour la prise en charge
au quotidien, les animations, les activités et plus généralement pour le bon déroulement du séjour dans le respect de leurs
droits, nous organisons des séjours avec un taux d’encadrement d’un accompagnateur pour 5 à 6 vacanciers.

DES ÉQUIPES COMPÉTENTES ET COMPLÉMENTAIRES

 

Nous organisons le recrutement et constituons les équipes pédagogiques afin que les compétences et les expériences de chacun
soient complémentaires tout en tenant compte des profils, des diplômes et formations nécessaires au bon déroulement des
vacances des adultes en situation de handicap. Nos équipes encadrantes sont constituées d’un Responsable de Séjour ainsi que
d’animateurs et sont issus principalement du milieu socio-éducatif et de l’animation.
Les activités spécifiques proposées sur certains séjours (équitation par exemple) sont encadrées par des professionnels (brevet
d’état, brevet d’éducateur sportif…) conformément à la législation en vigueur. Ces professionnels sont, bien entendu, accompagnés
par nos équipes d’animation.
Nous tenons à préciser que nos équipes n’ont pas vocation à se substituer aux équipes éducatives, elles se placent dans un
contexte d’accompagnement durant ce temps de vacances. Elles restent en relation avec les familles ou avec les personnes
référentes des établissements si le comportement ou l’état de santé du vacancier le nécessite.

FORMATION DES ACCOMPAGNATEURS

Outre leurs formations et leur expérience propre, chacun de nos accompagnateurs bénéficie d’une formation spécifique dispensée
par notre service de formation interne. Des sessions obligatoires sont organisées par région et animées par un coordinateur
permanent de notre association. Elles ont trait au public accueilli, à la vie quotidienne, aux animations et activités ou encore à
l’organisation et à la logistique.

FORMATION DES RESPONSABLES DE SÉJOURS

 

Une formation interne obligatoire est dispensée aux responsables de séjours afin que chaque responsable puisse échanger sur
ses expériences et ses attentes. Cette formation se déroule autour de plusieurs ateliers qui reprennent et approfondissent l’organisation
du séjour dont ils seront les responsables. Ils doivent également réaliser un projet de séjour en collaboration étroite
avec les membres de leur équipe.

LA COORDINATION DES SÉJOURS : UN SUIVI PERMANENT

Afin d’assurer un contrôle permanent des séjours et un soutien aux équipes d’encadrement, les coordinateurs de secteur ainsi
que les permanents de l’association ont la charge, durant le déroulement des séjours, de maintenir un contact téléphonique
quotidien avec les responsables des séjours et de passer régulièrement sur les lieux de séjours afin d’en garantir le bon déroulement
et la conformité avec notre cahier des charges.